Страница 1 из 1
Добавлено: 22 янв 2009, 13:49
Ариф
хочу юрконсультация, помогите. по поводу сокращении с работы, выплатили выходное пособие по уволнении, а за два месяца говорят по истечении каждого месяца будут оплачиватся.Закон читал, чего то не понял. Как должны произвести расчет?
Спасибо
Добавлено: 22 янв 2009, 16:16
Arkhipov K.
вот тебе пример:
Увольняешься 1.02. Получаешь зарплату за январь и выходное пособие в размере одного ДО (должностного оклада) - типа "оплаты за февраль". Приходишь на старое место работы после 1.04 (апреля!), показываешь пустую трудовую книжку (подтверждение, что никуда пока не устроился) и тебе выплачивают еще один ДО - "оплату за март". Приходишь после 1.05 со справкой, что стоишь на учете на бирже труда (т.е. до сих пор никуда не устроился, но на бирже про тебя знают) и получаешь последний ДО - "оплату за апрель". После 1.05 (в этом примере) других выплат не будет.
Добавлено: 22 янв 2009, 16:45
Arkhipov K.
Примечание:
Если совсем точно следовать букве закона, то выходное пособие устанавливается на основании среднемесячного заработка, рассчитанного исходя из периода предыдущих 12 месяцев (т.е. вместо ДО в моем примере будет выплачена сумма в размере среднемесячного заработка). Выходное пособие не может быть меньше этого среднемесячного заработка (но может быть установлено больше по решению руководителя организации)
Re: Сокращение с работы и положенные выплаты
Добавлено: 05 апр 2012, 17:52
Ариф
Arkhipov, ты уж извини, даже не поплогодорил тебя за советы, тогда сам понимаешь, не в себе был, все теперь у меня ок.
Лучше поздно чем никогда.
Спасибо еще раз.
Re: Сокращение с работы и положенные выплаты
Добавлено: 05 апр 2012, 18:05
Arkhipov K.
О!
Спасибо!
Рад, что у тебя все наладилось!
Re: Сокращение с работы и положенные выплаты
Добавлено: 05 апр 2012, 18:43
Ариф
Спасибо еще раз за внимание.